Audencia permet à chaque Dirigeant.e, DRH ou Responsable d’équipe de construire un parcours personnalisé pour son entreprise, ses salariés, sa BU, son équipe.
L'environnement complexe, mouvant et fortement tourné vers l'international exige des entreprises une adaptabilité rapide et constante sur les marchés. Il impose des regards décalés, l'envie d'agir ensemble et une grande agilité comportementale.
Vous recherchez des solutions adaptées à votre culture d'entreprise et ayant vocation à doper la performance de votre organisation ?
Penser la formation comme outil de transformation et comme levier de compétitivité, est la première étape de la mise en place d’une stratégie au service de votre performance.
En revisitant votre engagement dans la formation professionnelle, vous valorisez vos salariés. Améliorer leur perspective d’évolution, faire évoluer leurs compétences, créer le sentiment de cohésion et d’appartenance, fidélise vos collaborateurs et crée incontestablement de la valeur pour votre entreprise.
Avoir des salariés engagés et formés est le meilleur moyen pour rester agile sur un marché qui nous invite à déployer des trésors d’adaptation. La réalisation des individus et du collectif doit être pleine et entière. Par la quête de sens découlent l’alignement, l’énergie, l’envie de faire, l’innovation et une plus grande cohésion avec soi et les autres.
Notre mission est de vous accompagner et répondre à vos enjeux avec des solutions innovantes, modulables, créatives, tournées vers la gestion des talents individuels pour l’optimisation collective de votre structure.
Si le format est personnalisable, la méthode répond à une approche immuable en 5 étapes